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VOTRE CSE
Nouvelle appellation des CE (Comité d’Entreprise). Depuis juin 2018 (date des dernières élections à LTA), ils sont devenus : CSE (Comité Social et Economique). Retenez cet acronyme car dans notre communication au quotidien vous entendrez maintenant uniquement le terme de CSE (car le CE n’existe plus). Le comité économique et social (CSE) remplace les représentants élus du personnel dans l'entreprise. Il fusionne l'ensemble des instances représentatives du personnel : les délégués du personnel (DP), le comité d'entreprise (CE) et le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT).

LES PERMANENCES DU CSE
Tous les jeudis de 10 h à 13h30
Pour nous contacter par tél 02 41 92 93 53,
Ou par mail ICI

 

LES RÉUNIONS CSE
ont lieu tous les mois.
Vous pouvez contacter les membres du CSE pour poser vos questions une semaine avant les dates
de réunions.



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LES ACTIVITÉS
proposées sont ouvertes sous certaines conditions,
vous les retrouverez dans les rubriques ci-après :

CDI ou CDD
En cas de congé parental, les droits aux prestations du CSE sont suspendus.
Pour bénéficier des avantages CSE, merci de compléter la fiche d’identification disponible ICI et de la déposer dans notre boîte à lettres ou lors des permanences.

Voir la liste des avantages ICI

 

LES ÉLUS DU CSE



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L'ASSISTANTE SOCIALE
Gabrielle GENEST tient plusieurs permanences par mois dans le bureau du médecin du travail.
Prochaines permanences : voir le planning
En cas d'absence ou de nécessité, vous pouvez joindre le secrétariat social de l'ASIA, en précisant que vous êtes de la Toque Angevine, au 02 41 27 28 29.


 
 
 
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